Thales Kandidaten Datenschutzrichtlinie
Datum des Inkrafttretens: 1. Januar 2023

Thales und seine Tochtergesellschaften ("Thales") verpflichten sich, die Privatsphäre aller Bewerber zu schützen.
In dieser Datenschutzerklärung wird beschrieben, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit den Einstellungsverfahren von Thales erfassen, speichern, verwenden und schützen und, wie wir die Einhaltung der Datenschutzgesetze sicherstellen.  Personenbezogene Daten sind definiert als Daten, die sich auf eine lebende Person beziehen, die durch diese Daten oder durch andere Daten oder Informationen, die sich im Besitz von Thales befinden, identifiziert werden kann.
Ihre Zustimmung zu den folgenden Bedingungen ist erforderlich, um mit dem Online-Bewerbungsverfahren fortzufahren.
Diese e-Recruitment-Website wird von Thales (31 place des Corolles, 92098 La Défense Cedex, Frankreich) betrieben. Thales ist somit für die Datenverarbeitung verantwortlich.
Um Ihre Bewerbung bearbeiten zu können, erhebt Thales personenbezogene Daten.

Personenbezogene Daten, die wir von Ihnen erheben
Wir erheben personenbezogene Daten von Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung für eine Beschäftigung bei einem Thales-Unternehmen im Rahmen des Thales-Einstellungsverfahrens, die folgende Kategorien von Quellen umfassen können:
  • Name, Adresse, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und andere Identifikations- und Kontaktinformationen;
  • Benutzernamen und Passwort;
  • Status der Arbeitsgenehmigung;
  • Lebenslauf, Anschreiben, frühere Berufserfahrung und Informationen zu Ihrem Bildungsweg und Ausbildung; 
  • Kenntnisse, Fähigkeiten, Fertigkeiten und Präferenzen, einschließlich Lernfähigkeit, Eignung sowie Arbeitsstil und -vorlieben; berufliche und andere arbeitsbezogene Lizenzen, Genehmigungen und Zertifizierungen; Namen und Kontaktinformationen von Empfehlern; Informationen zum Charakter und zu Arbeitszeugnissen; alle anderen Informationen, die Sie uns zur Verfügung stellen (z. B. Beschäftigungspräferenzen, Bereitschaft zum Umzug, aktuelles Gehalt, Gehaltsvorstellungen, Auszeichnungen oder berufliche Mitgliedschaften); Website-Protokolldaten, wenn Sie diese Website nutzen: einschließlich Ihrer IP-Adresse, der Adresse der von Ihnen besuchten Webseite, Ihres Browsertyps und Ihrer Einstellungen, des Datums und der Uhrzeit Ihres Zugriffs, wie Sie diese Website genutzt haben; Informationen über das Gerät, das Sie für den Zugriff auf diese Website verwenden, einschließlich des Gerätetyps, des Betriebssystems, der Geräteeinstellungen und eindeutiger Gerätekennungen; und Informationen, die Sie freiwillig in Kontaktformularen, Registrierungsformularen und Umfragen angeben, einschließlich (Vor- und Nach-) Name, E-Mail-Adresse, Telefonnummer und Präferenzen; Thales kann diese Daten auf unterschiedliche Weise erfassen, z. B. aus Bewerbungsformularen, Lebensläufen, Ausweisdokumenten, von Dritten (z. B. für Referenzen oder Background Checks oder von Personalvermittlern) oder durch Interviews oder andere Formen der Bewertung.

Kategorien der von uns erfassten personenbezogenen Daten.

In bestimmten Ländern haben Sie nach den geltenden Datenschutzgesetzen das Recht, die Kategorien personenbezogener Daten zu erfahren, die Thales in den letzten zwölf (12) Monaten von Bewerbern erhoben hat:
Identifikatoren
Ein echter Name, ein Pseudonym, eine Postadresse, eine eindeutige persönliche Kennung, eine Online-Kennung, eine Internet-Protokoll-Adresse, eine E-Mail-Adresse, ein Kontoname, eine Sozialversicherungsnummer, eine Führerscheinnummer, eine Reisepassnummer oder andere ähnliche Kennungen.
Persönliche Datenkategorien, die im kalifornischen Gesetz über Kundendaten (Cal. Civ. Code § 1798.80(e))
Name, Unterschrift, Sozialversicherungsnummer, körperliche Merkmale oder Beschreibung, Adresse, Telefonnummer, Reisepassnummer, Führerschein- oder Personalausweisnummer, Nummer der Versicherungspolice, Ausbildung, Beschäftigung, Beschäftigungsgeschichte, Bankkontonummer, Kreditkartennummer, Debitkartennummer oder andere finanzielle Informationen, medizinische Informationen oder Informationen über die Krankenversicherung.  Einige der in dieser Kategorie enthaltenen personenbezogenen Daten können sich mit anderen Kategorien überschneiden.
Geschützte Klassifizierungsmerkmale nach kalifornischem oder US-amerikanischem Bundesrecht
Alter (40 Jahre oder älter), Rasse, Hautfarbe, Abstammung, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, Religion oder Glaube, Familienstand, Gesundheitszustand, körperliche oder geistige Behinderung, Geschlecht (einschließlich Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Schwangerschaft oder Geburt und damit zusammenhängende medizinische Bedingungen), sexuelle Orientierung, Veteranen- oder Militärstatus, genetische Informationen (einschließlich familiärer genetischer Informationen).
Aktivitäten im Internet oder einem ähnlichen Netzwerk
Browserverlauf, Suchverlauf, Informationen in Bezug auf Ihre Interaktion mit einer Website, Anwendung oder Werbung.
Sensorische Daten
Audio-, elektronische, visuelle, thermische, olfaktorische oder ähnliche Informationen.
Berufliche oder beschäftigungsbezogene Informationen
Aktueller oder früherer beruflicher Werdegang oder Leistungsbeurteilungen.
Aus anderen persönlichen Informationen gezogene Schlüsse
Profil, das die Vorlieben, Eigenschaften, psychologischen Tendenzen, Prädispositionen, Verhaltensweisen, Einstellungen, Intelligenz, Fähigkeiten und Neigungen einer Person widerspiegelt.

Wie wir Ihre personenbezogenen Daten verwenden.
Alle auf dieser Website erhobenen personenbezogenen Daten werden auf faire und rechtmäßige Weise in Übereinstimmung mit den Datenschutzgesetzen der Länder, in denen die Thales-Unternehmen niedergelassen sind, erhoben und verarbeitet, insbesondere mit der Europäischen Verordnung 2016/679 vom 27. April 2016.
Personenbezogene Daten werden von Thales nur zum Zweck der Durchführung des Bewerbungs- und Einstellungsverfahrens verwendet. Solche Verwendungen umfassen:
  • Bewertung Ihrer Fähigkeiten, Qualifikationen und Interessen im Hinblick auf unsere Karrieremöglichkeiten und Feststellung Ihrer Eignung für eine Beschäftigung;
  • Entscheidung darüber, ob wir Ihnen eine Stelle anbieten;
  • Überprüfung Ihrer Angaben und Durchführung von Referenzprüfungen und/oder Hintergrundprüfungen (falls zutreffend), wenn Ihnen eine Stelle angeboten wird;
  • Kommunikation mit Ihnen über den Einstellungsprozess und/oder Ihre Bewerbung(en), einschließlich, in geeigneten Fällen, der Information über andere potenzielle Karrieremöglichkeiten bei Thales;
  • die Empfehlung potenzieller Karrieremöglichkeiten auf der Grundlage Ihrer Fähigkeiten, Qualifikationen und Interessen;
  • Nachverfolgung Ihrer Browsing- und E-Mail-Aktivitäten, wie z. B. der Seiten, die Sie im Laufe der Zeit auf unserer Website besucht haben, und der Stellenausschreibungen, die Sie angesehen haben, zu Analyse- und Jobempfehlungszwecken sowie zur Bewertung Ihres Interesses an Thales und zur Kontaktaufnahme mit Kandidaten auf der Grundlage ihres Interesses an Thales;
  • Erstellung und/oder Übermittlung von Berichten gemäß den geltenden Gesetzen oder Vorschriften;
  • iwenn wir Ihnen eine Anstellung bei einem Unternehmen von Thales anbieten, können wir Ihnen auf Ihren Wunsch hin bei der Beschaffung eines Einwanderungsvisums oder einer Arbeitserlaubnis behilflich sein, sofern dies erforderlich ist;
  • die Verbesserung des Bewerbungs- und/oder Einstellungsverfahrens von Thales, einschließlich der Verbesserung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Einbeziehung in unsere Einstellungspraktiken;
  • Implementierung und Verwaltung der IT-Sicherheit, einschließlich Authentifizierung und Autorisierung für den Zugang zu den IT-Systemen und Netzwerken von Thales;
  • Erfüllung des Zwecks, für den Sie Ihre persönlichen Daten zur Verfügung stellen;
  • die Einhaltung geltender Gesetze, Vorschriften, rechtlicher Verfahren oder vollstreckbarer behördlicher Aufforderungen; und/oder
  • die proaktive Durchführung von Nachforschungen über Ihren Bildungs- und Berufshintergrund und Ihre Fähigkeiten und die Kontaktaufnahme mit Ihnen, wenn wir der Meinung sind, dass Sie für eine Stelle in einem Unternehmen von Thales geeignet sind.
Wenn Ihnen eine Beschäftigung bei Thales angeboten wird und Sie diese annehmen, können die während des Bewerbungs- und Einstellungsverfahrens erhobenen personenbezogenen Daten Teil Ihrer Personalakte werden.
Thales unterwirft Sie nicht der automatisierten Entscheidungsfindung.  Die Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten ist freiwillig. Sollten Sie sich entscheiden, Ihre personenbezogenen Daten nicht zur Verfügung zu stellen, kann Thales das Bewerbungsverfahren mit Ihnen nicht fortsetzen.

Die Rechtsgrundlagen für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten.
Zur Durchführung der darin genannten Verarbeitungstätigkeiten stützt sich Thales auf sein berechtigtes Interesse an der Anwerbung und Einstellung von Bewerbern und an der Aufrechterhaltung der Sicherheit der Website, die Ihre Datenschutzinteressen oder Ihre Grundrechte und -freiheiten nicht überwiegen.  Wir können uns auch auf eine von Ihnen erteilte Einwilligung stützen, und wir können uns auch darauf berufen, dass wir unseren gesetzlichen Verpflichtungen nachkommen müssen, wie z. B. die Aufbewahrung von Aufzeichnungen im Zusammenhang mit dem Einstellungsprozess für Zeiträume, die nach den geltenden Gesetzen oder Vorschriften erforderlich sind.
Wenn Sie Fragen zu den Rechtsgrundlagen haben, auf denen wir Ihre personenbezogenen Daten erheben und verwenden, oder weitere Informationen dazu benötigen, wenden Sie sich bitte per E-Mail an uns: dataprotection@thalesgroup.com.
Um die oben genannten Datenverarbeitungsaktivitäten durchzuführen, stützt sich Thales auf sein berechtigtes Interesse an der Rekrutierung und Einstellung von Bewerbern, an der Einhaltung unserer gesetzlichen Verpflichtungen, wie z. B. der Aufbewahrung von Aufzeichnungen im Zusammenhang mit dem Einstellungsverfahren für Zeiträume, die nach den geltenden Gesetzen oder Vorschriften erforderlich sind, und an der Aufrechterhaltung der Sicherheit seiner Website.

Wer Ihre persönlichen Daten erhält.
Thales achtet darauf, dass nur diejenigen Personen Zugang zu Ihren personenbezogenen Daten erhalten, die diese zur Erfüllung ihrer Aufgaben und Pflichten benötigen, sowie Dritte, die einen legitimen Grund für die Verarbeitung dieser Daten oder den Zugang zu ihnen haben.  Daher können wir Ihre personenbezogenen Daten an die folgenden Kategorien von Empfängern weitergeben:
  • Thales-Manager, die für die Stelle, auf die Sie sich beworben haben, zuständig sind, sowie Thales-Recruiter und Repeater;
  • Europäische Mitarbeiter unseres Auftragsverarbeiters Phenom und Workday;
  • Thales-Tochtergesellschaften, verbundene Unternehmen oder deren bzw. unsere Nachfolger oder Bevollmächtigten;
  • Mitarbeiter von Thales, die Sie möglicherweise an uns verwiesen haben, um sie über den begrenzten, allgemeinen Status der Empfehlung zu informieren;
  • Auftragnehmer, Geschäftspartner, Dienstleister und andere Dritte von Thales, die Ihre personenbezogenen Daten benötigen, um in unserem Auftrag Arbeiten im Zusammenhang mit dem Bewerbungs- und/oder Einstellungsverfahren durchzuführen, vorausgesetzt, dass diese Parteien mindestens das gleiche Datenschutzniveau bieten, das von Thales verlangt wird (diese Unternehmen sind berechtigt, Ihre personenbezogenen Daten nur in dem Umfang zu verwenden, der für die Erbringung dieser Dienstleistungen für uns erforderlich ist);

Verbringung Ihrer personenbezogenen Daten aus dem Europäischen Wirtschaftsraum.
Bitte beachten Sie: Wenn Sie sich für eine Stelle bei Thales in Australien bewerben, können Ihre personenbezogenen Daten (einschließlich sensibler Informationen) von Dienstleistern von Thales oder seinen Tochtergesellschaften eingesehen werden, die Überprüfungen vor der Einstellung (einschließlich der Durchführung von Strafregisterprüfungen, sofern gesetzlich zulässig) und Einwanderungsanfragen durchführen.
Da es sich bei Thales um einen internationalen Konzern handelt, können Ihre personenbezogenen Daten außerhalb der Datenschutzregion, in der Ihr Land ansässig ist, übermittelt werden (z. B. außerhalb der Europäischen Union für EU-Beschäftigte), insbesondere an Personalvermittler von Thales in den Ländern, in denen Thales ansässig ist.
Die Übermittlung Ihrer Bewerbungsdaten in Länder außerhalb der EU erfolgt ausschließlich zu Zwecken der Personalbeschaffung und -auswahl. Thales wird angemessene Sicherheitsmaßnahmen für die Übermittlung und Verarbeitung von Bewerberdaten an die Thales-Standorte in den Ländern, in denen Thales tätig ist, gewährleisten.
Indem Sie dieser Erklärung zustimmen, ermächtigen Sie Thales, die im Formular erfassten personenbezogenen Daten zu verarbeiten, und erkennen an, dass Ihre personenbezogenen Daten für die Zwecke Ihrer Bewerbung außerhalb der Europäischen Union in die Länder, in denen Thales ansässig ist, übermittelt werden können.

Der Zeitraum, für den wir Ihre personenbezogenen Daten aufbewahren.
Personenbezogene Daten werden nicht länger als nötig gespeichert. Sofern Sie nicht ausdrücklich verlangen, dass wir Ihre personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung nicht speichern, bewahren wir die Daten für einen Zeitraum von 24 Monaten ab Ihrem letzten Kontakt mit unserer Rekrutierungsseite auf (Hinweis: Diese Aufbewahrungsfristen können angepasst werden, wenn die Gesetzgebung Ihres Landes dies erfordert). 
Dies soll uns die Möglichkeit geben, Ihre Daten künftig eventuell entstehenden passenden Stellenangeboten zuzuordnen. Nach Ablauf dieser 24 Monate werden Ihre Profildaten automatisch gelöscht. Sie können die Löschung Ihrer personenbezogenen Daten jederzeit früher beantragen, indem Sie uns dies schriftlich mitteilen. Wenn Sie nicht möchten, dass Thales Ihre Daten speichert, werden Sie in unserem System deaktiviert und alle Ihre persönlichen Daten werden sicher gelöscht.

Ihre Rechte an personenbezogenen Daten.
Gemäß den einschlägigen Datenschutzbestimmungen (z. B. der Datenschutz-Grundverordnung in der EU) haben Sie jederzeit das Recht auf Auskunft über Ihre personenbezogenen Daten und das Recht auf Berichtigung unrichtiger oder unvollständiger personenbezogener Daten.
Sie haben außerdem das Recht, von Thales die Berichtigung oder Löschung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen, sowie das Recht, die Einschränkung der Verarbeitung zu verlangen, der Verarbeitung zu widersprechen oder Datenübertragbarkeit zu verlangen.
Sie können diese Rechte ausüben, indem Sie Ihre Anfrage an die unten angegebene Kontaktadresse oder Nummer für Ihr Land/Ihre Region senden: Wir werden solche Anfragen in Übereinstimmung mit den Anforderungen der geltenden Datenschutzgesetze beantworten. Bitte beachten Sie, dass wir zur Bearbeitung Ihrer Anfrage ggf. die Angabe bestimmter personenbezogener Daten zur Überprüfung Ihrer Identität benötigen. Abhängig von den geltenden Datenschutzgesetzen können Einzelpersonen auch einen autorisierten Vertreter benennen, der diese Rechte in ihrem Namen ausübt.
Sollten Sie das Bedürfnis verspüren, eine Beschwerde einzureichen oder Probleme bezüglich der Bearbeitung Ihrer Anfrage durch Thales eskalieren zu lassen, wenden Sie sich bitte an Ihre zuständige Aufsichtsbehörde.

Rechte in Kalifornien, USA.
Der California Consumer Privacy Act (CCPA) gewährt Einwohnern des Bundesstaates Kalifornien in den Vereinigten Staaten von Amerika spezifische Rechte in Bezug auf ihre personenbezogenen Daten. Zu den Einwohnern des US-Bundesstaates Kalifornien zählen (1) alle Personen, die sich zu anderen als vorübergehenden oder vorübergehenden Zwecken im US-Bundesstaat Kalifornien aufhalten, und (2) alle Personen, die im US-Bundesstaat Kalifornien „wohnhaft“ sind und sich außerhalb des US-Bundesstaates aufhalten für einen vorübergehenden oder vorübergehenden Zweck. Wohnsitz ist der Ort, an dem eine Person ihren wahren, festen, ständigen Wohnsitz und ihre Hauptniederlassung hat und wohin sie im Falle ihrer Abwesenheit zurückkehren möchte.
In diesem Abschnitt werden die CCPA-Rechte beschrieben, die Einwohnern Kaliforniens zustehen, und es wird erläutert, wie diese Rechte ausgeübt werden können.
Zugriff auf bestimmte Informationen und Datenportabilitätsrechte
Sie haben das Recht zu verlangen, dass wir Ihnen bestimmte Informationen über unsere Erhebung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten in den letzten 12 Monaten offenlegen. Sobald wir Ihre nachweisbare Anfrage erhalten und bestätigt haben, werden wir Ihnen Folgendes mitteilen:
  • die Kategorien personenbezogener Daten, die wir über Sie erfasst haben;
  • die Kategorien der Quellen für die personenbezogenen Daten, die wir über Sie erfasst haben;
  • unser geschäftlicher oder kommerzieller Zweck für die Erhebung oder den Verkauf Ihrer personenbezogenen Daten;
  • die Kategorien von Dritten, mit denen wir diese personenbezogenen Daten teilen.
  • die spezifischen personenbezogenen Daten, die wir über Sie erfasst haben (auch Datenübertragbarkeitsanfrage genannt).
  • Allerdings verkaufen wir Ihre personenbezogenen Daten nicht (wie im CCPA definiert) (und werden sie auch nicht verkaufen, ohne Ihnen ein Widerspruchsrecht oder das Recht einzuräumen, die Genehmigung einer Verkaufstransaktion durch uns zu verweigern), sofern dies überhaupt der Fall ist Bei Änderungen legen wir die Kategorien personenbezogener Daten offen, die jede Kategorie von Empfängern erworben hat, sowie den Geschäftszweck der Transaktion.
Löschanforderungsrechte
Vorbehaltlich bestimmter Ausnahmen haben Sie das Recht, von uns die Löschung aller Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen, die wir von Ihnen erfasst und gespeichert haben. Sobald wir Ihre nachweisbare Anfrage erhalten und bestätigt haben, werden wir Ihre personenbezogenen Daten aus unseren Aufzeichnungen löschen (und unsere Dienstleister anweisen, sie zu löschen), sofern keine Ausnahme vorliegt.
Wir können Ihren Antrag auf Löschung ablehnen, wenn die Aufbewahrung der Daten für uns oder unsere Dienstleister erforderlich ist, um:
  • die Transaktion, für die wir die personenbezogenen Daten erfasst haben, abzuschließen, eine von Ihnen angeforderte Ware oder Dienstleistung bereitzustellen, im Rahmen unserer laufenden Geschäftsbeziehung mit Ihnen vernünftigerweise vorhersehbare Maßnahmen zu ergreifen, die Bedingungen einer schriftlichen Garantie oder eines Produktrückrufs gemäß den US-amerikanischen Bestimmungen zu erfüllen. Bundesgesetz oder auf andere Weise unseren Vertrag mit Ihnen erfüllen;
  • Sicherheitsvorfälle erkennen, vor böswilligen, betrügerischen, betrügerischen oder illegalen Aktivitäten schützen oder die für solche Aktivitäten Verantwortlichen strafrechtlich verfolgen;
  • Debuggen von Produkten, um Fehler zu identifizieren und zu reparieren, die die vorgesehene Funktionalität beeinträchtigen;
  • die freie Meinungsäußerung ausüben, das Recht eines anderen Einwohners Kaliforniens sicherstellen, sein Recht auf freie Meinungsäußerung auszuüben, oder ein anderes gesetzlich vorgesehenes Recht ausüben.
  • den California Electronic Communications Privacy Act (Cal. Penal Code § 1546 ff.) einhalten;
  • sich an öffentlichen oder von Experten begutachteten wissenschaftlichen, historischen oder statistischen Forschungen im öffentlichen Interesse zu beteiligen, die allen anderen geltenden Ethik- und Datenschutzgesetzen entsprechen, wenn die Löschung der Daten die Durchführung der Forschung wahrscheinlich unmöglich machen oder ernsthaft beeinträchtigen könnte, sofern Sie zuvor Ihre Einwilligung nach Aufklärung gegeben haben ;
  • Ermöglichen Sie ausschließlich interne Nutzungen, die Ihren Erwartungen auf der Grundlage Ihrer Beziehung zu uns angemessen entsprechen; einer gesetzlichen Verpflichtung nachkommen;
  • Ihre personenbezogenen Daten für andere interne und rechtmäßige Zwecke nutzen, die mit dem Kontext vereinbar sind, in dem Sie sie bereitgestellt haben;
Ausübung der Zugriffs-, Datenübertragbarkeits- und Löschrechte für Kalifornien, USA
Um die oben beschriebenen Zugriffs-, Datenübertragbarkeits- und Löschrechte in Kalifornien (USA) auszuüben, senden Sie uns bitte eine überprüfbare Anfrage per Telefon oder E-Mail wie folgt: Nur Sie oder jemand, der gesetzlich dazu befugt ist, in Ihrem Namen zu handeln, dürfen eine überprüfbare Anfrage in Bezug auf Ihre personenbezogenen Daten stellen.
Sie können innerhalb von 12 Monaten nur zweimal einen nachweisbaren Antrag auf Zugang oder Datenübertragbarkeit stellen. Der nachweisbare Antrag muss:
  • Geben Sie ausreichende Informationen an, die es uns ermöglichen, angemessen zu überprüfen, dass Sie die Person sind, über die wir personenbezogene Daten erfasst haben, oder ein autorisierter Vertreter.
  • Beschreiben Sie Ihre Anfrage so detailliert, dass wir sie richtig verstehen, bewerten und beantworten können.
Wir können auf Ihre Anfrage nicht antworten oder Ihnen keine personenbezogenen Daten zur Verfügung stellen, wenn wir Ihre Identität oder Befugnis zum Stellen der Anfrage nicht überprüfen und bestätigen können, dass sich die personenbezogenen Daten auf Sie beziehen. Wir verwenden personenbezogene Daten, die in einer überprüfbaren Anfrage angegeben werden, nur zur Überprüfung der Identität oder der Befugnis des Antragstellers, die Anfrage zu stellen.
Antwortzeitpunkt und -format
Wir werden Anfragen innerhalb von zehn (10) Tagen nach Eingang bestätigen und werden uns bemühen, auf eine nachweisbare Anfrage innerhalb von fünfundvierzig (45) Tagen nach ihrem Eingang zu antworten. Sollten wir mehr Zeit benötigen (bis zu 90 Tage), teilen wir Ihnen den Grund und die Verlängerungsfrist schriftlich mit.
Die von uns bereitgestellten Offenlegungen beziehen sich lediglich auf den Zeitraum von 12 Monaten vor dem Eingang der nachweisbaren Anfrage. In der Antwort, die wir geben, werden gegebenenfalls auch die Gründe erläutert, warum wir einer Anfrage nicht nachkommen können. Für Datenübertragbarkeitsanfragen wählen wir ein Format zur Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten aus, das leicht verwendbar ist und es Ihnen ermöglichen sollte, die Informationen ungehindert von einem Unternehmen an ein anderes zu übermitteln.
Für die Bearbeitung oder Beantwortung Ihrer nachweisbaren Anfrage erheben wir keine Gebühr, es sei denn, diese ist übertrieben, wiederholt oder offensichtlich unbegründet. Wenn wir zu dem Schluss kommen, dass die Anfrage eine Gebühr rechtfertigt, teilen wir Ihnen mit, warum wir diese Entscheidung getroffen haben, und unterbreiten Ihnen einen Kostenvoranschlag, bevor wir Ihre Anfrage abschließen.
Opt-out-Rechte für den Verkauf personenbezogener Daten
Sie haben jederzeit das Recht, uns anzuweisen, Ihre personenbezogenen Daten nicht zu verkaufen. Wir verkaufen Ihre personenbezogenen Daten jedoch nicht (wie im CCPA definiert) (und werden sie auch nicht verkaufen, ohne Ihnen ein Widerspruchs- oder Ablehnungsrecht einzuräumen, um uns die Durchführung einer Verkaufstransaktion zu genehmigen).
Nichtdiskriminierung
Wir werden Sie nicht wegen der Ausübung Ihrer CCPA-Rechte diskriminieren.

Sicherheit personenbezogener Daten
Thales bestätigt, dass es über geeignete technische und organisatorische Sicherheitsmaßnahmen verfügt, um eine unbefugte oder rechtswidrige Verarbeitung von Daten, einen versehentlichen Verlust oder eine Zerstörung/Beschädigung personenbezogener Daten zu verhindern.
Alle in Phenom und Workday übermittelten Daten werden in der Datenbank innerhalb eines gesicherten Rechenzentrums verschlüsselt.
Für den Fall, dass Ihnen zu irgendeinem Zeitpunkt von Thales eine Benutzer-ID und/oder ein Passwort zur Verfügung gestellt wird, sind Sie für die Wahrung der Vertraulichkeit dieser Benutzer-ID und/oder dieses Passworts verantwortlich. Sie erklären sich damit einverstanden, Thales unverzüglich über jede unbefugte Nutzung Ihrer Benutzer-ID und/oder Ihres Passworts zu informieren.
Jeder Verstoß gegen die oben genannten Bedingungen kann rechtliche Schritte gegen die betroffene Person zur Folge haben.
Ihre Kontoinformationen sind zu Ihrer eigenen Privatsphäre und Sicherheit passwortgeschützt. Datenübertragungen werden durch branchenübliche SSL-Verschlüsselung geschützt. Thales kann diese Richtlinie ändern. Sollten jedoch wesentliche Änderungen in der Art und Weise vorgenommen werden, wie wir Ihre personenbezogenen Daten verwenden, werden wir Sie durch eine deutliche Ankündigung auf unseren Seiten benachrichtigen.
Indem Sie dieser Erklärung zustimmen, erklären Sie sich damit einverstanden, dass Thales Ihre Informationen und personenbezogenen Daten für die oben genannten Zwecke verarbeitet und speichert.
Wir weisen Sie darauf hin, dass Sie das Recht haben, Ihre Einwilligung jederzeit per E-Mail an die oben genannte Kontaktadresse zu widerrufen. Die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung bleibt davon unberührt.
Wenn Sie nicht möchten, dass Ihre Daten in unsere Rekrutierungsdatenbank aufgenommen werden, lehnen Sie dies bitte ab. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an die folgende Adresse zu senden: Thales, Personalabteilung, 31 place des Corolles 92098 La Défense Cedex, Frankreich.

Zustimmung
Ich habe die Bedingungen zum Schutz meiner personenbezogenen Daten durch Thales gelesen und verstanden und gebe meine ausdrückliche und informierte Einwilligung: 
  • zur Verarbeitung aller meiner in meinen Bewerbungen angegebenen Daten zum Zwecke der Einstellung, auch durch externe Organisationen, wenn diese von Thales im Einstellungsprozess verwendet werden.
  • zur Übermittlung meiner personenbezogenen Daten außerhalb der Europäischen Union, in die Länder, in denen Thales ansässig ist, zu Rekrutierungs- und Auswahlzwecken.
  • Potenzielle Käufer (und deren Vertreter und Berater) in Verbindung mit einer geplanten Fusion, Übernahme oder jeder Form des Verkaufs oder der Übertragung einiger oder aller unserer Vermögenswerte (einschließlich im Falle einer Umstrukturierung, Auflösung oder Liquidation); in diesem Fall gehören die von uns über Sie gespeicherten personenbezogenen Daten zu den an den Käufer oder Erwerber übertragenen Vermögenswerten;
  • Dritte unter den folgenden Umständen, wenn wir in gutem Glauben: (i) wenn wir der Meinung sind, dass wir durch geltende Gesetze oder Vorschriften, eine gerichtliche Aufforderung durch ein zuständiges Gericht oder ein anderes rechtliches Verfahren oder eine Regierungsbehörde dazu gezwungen sind; (ii) wenn wir es für notwendig erachten, unsere gesetzlichen Rechte auszuüben, zu begründen oder zu verteidigen; (iii) wenn wir versuchen, unsere Nutzungsbedingungen für die Website oder die Bedingungen einer anderen Vereinbarung durchzusetzen oder anzuwenden; (iv) um die Rechte oder das Eigentum von Thales zu schützen; (v) um Thales, unsere Kunden oder die Öffentlichkeit vor Schaden oder illegalen Aktivitäten zu schützen; (vi) um auf einen Notfall zu reagieren, von dem wir in gutem Glauben annehmen, dass er die Offenlegung von Daten erfordert, um Schaden abzuwenden; oder (vii) um uns auf Ihre Zustimmung zu verlassen.
  • Bitte beachten Sie, dass wir Ihre personenbezogenen Daten nicht verkaufen (wie in den geltenden Datenschutzgesetzen definiert) (und sie auch nicht verkaufen werden, ohne Ihnen das Recht einzuräumen, sich dagegen auszusprechen oder die Genehmigung für eine Verkaufstransaktion zu verweigern).
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